1月13日，中北学院2025年度党支部书记述职评议考核会在正德楼331会议室举行。学院党委书记周燕、党委副书记邵新一、纪委书记李春艳和全体基层党支部书记参加会议。会议由党群工作部居丽老师主持。

此次述职评议采用现场述职与书面述职相结合的方式开展。9位教师党支部书记现场述职，另有20位党支部书记书面述职，大家紧扣工作职责，聚焦党的政治建设和组织建设核心任务，重点阐述年度党建工作开展情况，特色亮点以及存在不足与改进措施四个方面，通过述职交流汇报，达到了互学互鉴、共同提升的良好效果。

学院党委书记周燕在听取了9位教师党支部书记的现场述职后，进行了集中点评并作总结讲话。周燕指出：一年来，各基层党组织在学院党委领导下，各基层党支部书记扎实履行党建工作第一责任人职责，凝心聚力、真抓实干，基层党建工作取得了一系列扎实成效，基层党组织的组织力和战斗力得到了有效提升。她特别点赞了各支部展现出的特色亮点，如生科院、工学院探索的产业链党建共建；音乐学院、美术与设计学院开展的校地共建；法政学院、信息工程学院在“大思政”和人工智能赋能思政教育方面的探索；人文学院、外国语学院、商学院结合专业特点推进产业学院发展、赋能人才培养和特色建设的实践。她希望各支部相互借鉴，共同提高，以高质量党建引领保障学院事业高质量发展。

在肯定成绩的同时，周燕也深刻指出了当前党支部建设中存在的共性问题，并明确了今后的努力方向。针对下一步工作，她提出明确要求：一是要坚持深化理论联系实际，推动学习成果转化。克服理论学习与实际工作“两张皮”现象，真正使党的创新理论入心入脑，更好地指导教学、科研和管理实践。二是要着力推动党建与业务深度融合，破解“中梗阻”难题。必须紧密围绕学院转型发展和立德树人根本任务谋划推进党建工作，将党支部工作嵌入到人才培养、科学研究、社会服务等各环节，实现党建工作与业务工作同频共振、相互促进。三是要不断激发党员主体作用，提升组织生活质效。要创新党组织活动形式与载体，增强活动的吸引力和感染力，切实提高党员参与党建活动的积极性和主动性。四是要聚焦发挥党支部战斗堡垒作用，树立标杆与补齐短板并重，克服“破窗效应”。各支部要善于挖掘和培育先进典型，打造具有辨识度的党建品牌和标志性成果，发挥示范引领作用。同时，要敢于直面自身短板弱项，积极整改，克服“破窗效应”，推动支部建设全面进步、全面过硬。

本次述职述评汇报会既是一次年度工作的“体检”，也是一次相互学习的“擂台”，更是一次对标提升的“动员”。通过述职、点评与交流，各基层党支部书记进一步明确了责任、开阔了思路、凝聚了共识，为2026年推动基层党支部建设再上新台阶奠定了坚实基础，也将为学院高质量发展作出更大贡献。