为进一步加强中北学院与母体高校南京师范大学的交流与联系，推进中北学院校院两级管理制度，着力提升机关工作人员服务水平和管理效能。5月7日上午，2024年春季学期教职工赴南京师范大学实践锻炼交流会在仙林校区顺利召开。南京师范大学机关与直属单位党委书记王昕、纪委副书记李宝国、后勤管理处处长陈镇海、信息化建设管理处处长王正平、教务处副处长黄凤良、人力资源处副处长刁春梅出席会议，中北学院党委书记周燕、相关部门主要负责人及参与跟岗锻炼的6名青年教师参加了会议。会议由校机关与直属单位党委书记王昕主持。

会议伊始，组织人事处处长殷飞介绍了中北学院机关工作人员跟岗锻炼工作的基本情况，感谢南京师范大学提供的宝贵学习机会，向跟岗锻炼的单位表示了谢意。

王昕书记在致辞中对中北学院各位老师的到来表示热烈欢迎。她期待跟岗锻炼同志通过实践锻炼，将工作上的好思路、好点子带回中北学院。她指出各接收单位要充分信任跟岗锻炼的教职工，做好传帮带，主动交任务、压担子、教方法，为跟岗锻炼的同志搭建良好的实践锻炼平台。

会上，跟岗锻炼单位主要负责人代表分别作交流发言，对跟岗锻炼提出了采用师徒制、轮岗制、项目制等方法，进一步拓宽了开展实践锻炼工作的思路。

周燕书记在讲话中对南京师范大学给予跟岗锻炼工作的关心与支持表示感谢。她表示，中北学院党委高度重视本次跟岗锻炼工作，开展此项工作旨在进一步加强与大校各部门工作的对接，学习借鉴南师大行政管理的先进理念和成熟模式，明确行政部门在学校事业发展中的定位、功能和作用，推进落实中北学院的校院两级管理体制。她希望参加跟岗锻炼的教职工能够带着问题来，带着解决方案回，通过实践锻炼，发现自身工作中的理念、观念、制度上的不足，提高在工作中发现问题、解决问题的能力。最后，她指出本次跟岗锻炼是探索中北学院与南京师范大学事业高质量融合发展的良好开端，通过开展跟岗锻炼，不断加强中北学院机关工作人员思想淬炼、政治历练、专业训练，锻造行政管理硬本领，着力打造一支精专业、懂管理、善治理的行政管理队伍。